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RICOH CONFÍA SU COMUNICACIÓN A LEWIS PR

Posted by revistacomunicacionrrpp en diciembre 19, 2010

Ricoh, líder en soluciones de oficina, servicios documentales gestionados e impresión de producción, ha anunciado hoy que ha seleccionado a LEWIS PR  como agencia de Relaciones Públicas encargada de llevar a cabo sus actividades de comunicación en el mercado español.

Con la idea de llevar la comunicación externa e incrementar la notoriedad mediática de la compañía, LEWIS se encargará de la ejecución local de sus actividades de comunicación, apoyándose en los productos de primer nivel que Ricoh ofrece.

El objetivo principal de la colaboración es impulsar la comunicación de Ricoh en el mercado español, informando de las novedades de la compañía y mostrando el modelo de trabajo que durante tanto tiempo les ha acompañado dándoles grandes beneficios.

“La marca Ricoh está relacionada con tres valores diferenciales: armonización con el entorno, simplificar la vida y el trabajo y promover la gestión del conocimiento. Para LEWIS será un privilegio poder comunicar estos valores y ayudar a Ricoh a alcanzar sus metas”, afirma Jorge López M-C, vicepresidente para Europa del Sur en LEWIS.

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Campaña destacada: Butragueño & Bottländer inventan el desguace-call

Posted by revistacomunicacionrrpp en diciembre 19, 2010

El nubarrón del tedio se cernía sobre nuestras cabezas al pensar en una trasera convencional para el estreno de  “Los Otros Dos”, de Sony Pictures. Para más inri, dos de los actores protagonistas, Eva Mendes y Will Farrell, vendrían a la presentación, lo que bien merecía un estrujamiento de neuronas extra. ¿Aburridos del clásico photocall? Nosotros, sí. Logos y más logos en cascada no eran otra cosa sino más de lo mismo.

Un brainstorming mañanero nos bastó para llegar a la interesante conclusión de que lo más adecuado para la ocasión era nada menos que incrustar un coche de policía en el Hotel Santo Mauro de Madrid. Se trataba de un particular homenaje a lo que hubieran hecho los dos protagonistas del filme, dos policías de Nueva York extremadamente torpes que, entre chapuza y chapuza, se ganan la placa y el sueldo. ¡Un argumento idóneo para salirse de madre y diseñar un photocall que rompiera (nunca mejor dicho) moldes!

Sobre el papel, la idea sonaba fantástica, pero sabíamos que el efecto visual que buscábamos no era tan sencillo de conseguir. Primero, compramos en un desguace un vehículo policial que ya había cumplido su servicio y lo preparamos y decoramos para integrarlo como parte de la trasera, situada en el acceso principal del céntrico hotel. Fue un gran alivio que aún funcionara y no tuviéramos que arrastrarlo hasta allí, dicho sea de paso. Sin embargo, sólo necesitábamos el frontal del coche para lo que teníamos en mente, por lo que tuvimos que cortar éste por la mitad, no sin grandes problemas de espacio en el área de montaje. Al final, con un poco de maña y mucha fuerza lo conseguimos. Un par de conos viales dieron el toque final a la escena.

Resultado

Más que satisfactorio. Will Farrell y Eva Méndez posaron junto al coche incrustado en la pared mirando entre atónitos y sorprendidos para luego comprobar que, en efecto, ¡la patrulla era real!

Desde luego, para las decenas de medios que acudieron a cubrir el estreno no pasó desapercibido que aquello era una vuelta de tuerca al tradicional photocall y que, por ello,  Farrel y Méndez posaron, por una vez, de forma divertida y diferente.

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Núria Vilanova renueva su blog

Posted by revistacomunicacionrrpp en diciembre 5, 2010

Núria Vilanova, presidenta de la agencia de comunicación Inforpress, acaba de renovar su blog para, según dice, «ir con los tiempos y aprovechar las nuevas tendencias». En este espacio, Núria habla de comunicación y muchísimas cosas más. Recomendamos su lectura: www.nuriavilanova.com

 

 

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EL 90% DE LAS NOTAS DE PRENSA, A LA BASURA

Posted by revistacomunicacionrrpp en diciembre 5, 2010

Los periodistas de los medios de comunicación españoles utilizan poco las herramientas online para el desarrollo de su trabajo diario y sólo valoran de manera positiva la información que les aportan las páginas webs corporativas, según se desprende del Informe de percepciones 2010, de la consultora Torres y Carrera.  Este trabajo  se enmarca en el proyecto de investigación de comunicación social El Valor del Silencio, que elaboran conjuntamente la Universidad de Santiago de Compostela (USC) y Torres y Carrera.

Los periodistas puntúan con un seis -en una horquilla entre 0 y 10- la utilización de los sitios corporativos, pero las demás herramientas de la Web 2.0 reciben un evidente suspenso. Así, los profesionales encuestados otorgan un 3,8 el uso de los blogs como fuente de información y puntúan con menos de tres a los agregadores de noticias (2,9), redes sociales para emitir información (2,8), redes sociales profesionales (2,8) y las RSS (2,1).

En el sondeo -realizado entre el 8 y el 22 de noviembre de 2010- participaron 84 periodistas de diferentes medios de comunicación de ámbito nacional, regional y local, tanto de prensa como de radio, agencias y televisión, y de distintas secciones, con el objetivo de conocer cómo se adaptan los profesionales de la información al nuevo proceso de comunicación abierto con las nuevas tecnologías y la Web 2.0. En las encuestas se solicitaban  sus valoraciones sobre distintas herramientas y formas de recibir la información de las fuentes.

El resultado del estudio apunta que los periodistas perciben la Red de forma positiva, aunque no hagan uso de todas sus herramientas. El 71% afirma que Internet “mejora su trabajo“, el mismo porcentaje que estima que genera “una saturación de la información”. Además, el 79% sostiene que “obliga a una mayor inmediatez”, aunque el 50% subraya que contribuye a una “democratización de la información“. Tan sólo el 28% afirma que las nuevas tecnologías “no le influyen” en el desarrollo de su trabajo. El 57% de los periodistas consultados se muestra de acuerdo con la declaración de que Internet “perjudica el periodismo de fuentes”.

El estudio también revela que los periodistas reciben una media de 73 notas de prensa diarias, pero tan sólo aprovecha el 10%, según sus estimaciones. Una tendencia que ha crecido un 32% en dos años, ya que el Informe de percepciones 2008 -realizado también por la USC y Torres y Carrera- apuntaba entonces que los comunicados de prensa diarios ascendía a 55. Los profesionales de las agencias de información son los más saturados, ya que que reciben unas 90 notas diarias, mientras que los de radio y televisión estiman que son 69 y los de prensa cifran en 68.

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Javier Fernández Reyes, Subdirector de Desarrollo Corporativo en Quum Comunicación

Posted by revistacomunicacionrrpp en diciembre 5, 2010

Quum Comunicación incorpora a Javier Fernández Reyes como Subdirector de Desarrollo Corporativo.  Desde este nuevo cargo reforzará esta unidad, dirigida por Juan Manuel de Toro, profesor titular de marketing del IESE.  Entre sus principales funciones será el análisis de las tendencias del mercado de la comunicación y el marketing, el desarrollo de nuevos productos y servicios adaptados a las nuevas necesidades y reforzar el servicio y atención a los clientes actuales y potenciales.

Licenciado en Derecho por la Universidad Complutense de Madrid y MBA por el Instituto de Empresa cuenta con más de ocho años de experiencia en el mundo de la consultoría estratégica. En 2004 fundó su primera empresa, Vecordia S.L, dedicada a la consultoría internacional para la ampliación de mercados de productos y servicios. Posteriormente fue director de expansión y estrategia comercial de la consultora inmobiliaria Miralbaida. Antes de incorporarse a Quum Comunicación fue socio fundador de la consultora de marketing Wotake desde la que implementó diversas campañas de marketing promocional y mobile marketing para clientes de diversos sectores como Unidad Editorial, Digital + o Alcampo. Es bilingüe en castellano e inglés y fluido en francés.

Sobre Quum Comunicación

Empresa de servicios de marketing y comunicación fundada en Madrid en 1986. Tras 24 años de experiencia Quum trabaja en la actualidad para más de 40 clientes entre los que se encuentran importantes empresas españolas como son BBVA, Caser Seguros, Endesa, Telefónica y Vocento. El equipo de profesionales de Quum está compuesto por 40 personas. Quum se diferencia en el mercado por haber creado una organización de profesionales cualificados y con experiencia en diversos sectores. MBAs, ingenieros, economistas, abogados, periodistas, publicistas y diseñadores capaces de entender el negocio de los clientes y por lo tanto de diseñar y producir acciones de marketing y comunicación a la medida de sus objetivos. Los servicios de la consultora se pueden resumir en: Consultoría estratégica de marketing y de comunicación; Diseño y ejecución de acciones de marketing y comunicación, online y offline; Creatividad y diseño gráfico; Diseño y producción de audiovisuales corporativos, de producto y multimedia; Marketing Directo, Marketing Promocional y Field Marketing; Relaciones Públicas; Diseño y producción de eventos; Gestión de patrocinio corporativo; Stands en ferias y exposiciones; y Relaciones con los Medios de Comunicación.

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REGALO DE NAVIDAD: CAMISETAS CON REALIDAD AUMENTADA

Posted by revistacomunicacionrrpp en diciembre 4, 2010

Érase una vez un mundo llamado Artoons en donde las camisetas de los niños y las niñas cobraban vida. Con ellas, los peques jugaban, aprendían, y hacían amigos, unos amigos que no eran ni imaginarios, ni reales: sino: ¡AMBAS COSAS!

Unas camisetas en donde llueve, sale el sol y a veces el arcoíris, en donde viven: Palook, un niño cool y urbano que le encantan las mates; Nitaboo, una niña coqueta y dulce que adora los cuentos; Pinook, que  a pesar de ser muy muy peque, ¡ya sabe todas las vocales! Y Watoon, el gato más fashion que siempre quiere compañía para su aventuras.

Llévate a tus amigos puestos

Artoons es la primera marca española en utilizar la realidad aumentada (RA) en regalo infantil. Se dedica a comercializar productos comunes y corrientes, que con la RA se convierten en objetos con los que se puede jugar,  interactuar, aprender. Productos -regalo que ofrecen una nueva y divertida experiencia para los peques. La facilidad de uso de esta tecnología y la cantidad de posibilidades que tiene de emplearse en diferentes tipos de productos, hace que esta marca sea un nuevo referente en el mercado del regalo en España.

En esta primera etapa, Artoons ha creado 4 modelos diferentes de camisetas para niños y niñas de 2 a 5 años.

A partir de finales del mes de noviembre, se podrán adquirir estos primeros modelos, exclusivamente y durante 2 semanas en un conocido portal de e-commerce y próximamente Artoons inaugurará su propio portal de ventas por Internet. Mientras tanto, se puede visitar el blog para ver cómo funciona: ¡tan fácil como ponerse frente a la webcam! http://elblogdeartoons.blogspot.com

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El Grand Palladium (Punta Cana) ha inaugurado su nuevo Centro de Convenciones

Posted by revistacomunicacionrrpp en diciembre 4, 2010

Palladium Hotels&Resorts, la marca de Resorts cinco estrellas de la cadena Fiesta Hotel Group, ha inaugurado, en su complejo turístico de Punta Cana (República Dominicana), un Centro de Convenciones con una superficie total de más de 600 metros cuadrados y una capacidad de hasta 500 personas en teatro.

Los Resorts Palladium están presentes en más 5 países, se caracterizan por estar rodeados de un entorno exótico e increíbles instalaciones para el ocio y el deporte. Por otro lado, cuenta con el equipamiento tecnológico más puntero y un equipo de profesionales en organización de eventos.

El complejo hotelero en Punta Cana se encuentra en la famosa Playa Bávaro, sobre una antigua plantación de cocoteros. El nuevo Centro de Convenciones queda por tanto rodeado de un entorno con una naturaleza exuberante, con jardines donde se pueden celebrar gran variedad de eventos tales como cócteles y recepciones. El Resort ha optado de esta manera por especializar sus servicios en un turismo de negocios en auge en los últimos tiempos, se trata de una buena alternativa para viajes de incentivos para empresas y actividades de team building que ayudan a fomentar la comunicación y las buenas relaciones laborales.

Según palabras de Raimundo Segarra Marí, Director General del Complejo, “esperamos que esta nueva iniciativa cumpla las expectativas ya que hemos dedicado mucho esfuerzo por ofrecer la máxima calidad en nuestros servicios. Las actividades enfocadas a mejorar la comunicación interna en las empresas son cada vez más importantes y valoradas, por lo que el entorno elegido debe estar a la altura de la situación. El nuevo Centro de Convenciones será el lugar perfecto para unir lazos y fomentar cooperación y el éxito en los negocios.”

El complejo Grand Palladium en Punta Cana está formado por tres hoteles de cinco estrellas, con 8 restaurantes a la carta, 5 restaurantes tipo buffet, 12 bares distribuidos por todo el complejo, 6 bares situados a pie de playa, 4 piscinas, un Casino y un Spa&Wellness Center de primera categoría.

 

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Abascal Comunicación cambia de sede

Posted by revistacomunicacionrrpp en diciembre 4, 2010

Abascal Comunicación, agencia de comunicación y RR.PP. , acaba de cambiar de sede. A partir de ahora su nueva dirección es la siguiente:

Abascal Comunicación

Paseo de la Castellana 164 – 14  Dcha.

28046  Madrid

Tel. 914560444

 

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Araceli Serrano, nueva directora de cuentas en Hill & Knowlton

Posted by revistacomunicacionrrpp en diciembre 4, 2010

Hill & Knowlton ha incorporado a Araceli Serrano como directora de cuentas en el área de Tecnología en la oficina de Madrid.

Antes de formar parte de Hill & Knowlton, Araceli trabajó  durante 9 años como Directora de Comunicación para EMEA  de la multinacional BMC Software. Posee una dilatada experiencia en comunicación en el área tecnológica,  liderando cuentas como: Fujitsu, 3Com, SMC, Creative Labs, Lexmark, Computer Associates, Palm, Progress Software, etc.

También fue redactora en la editorial técnica, VNU Business Publications España e intérprete en el Ministerio del Interior.

Según Jorge Peidró, director de la oficina de Madrid, “la incorporación de Araceli nos permitirá seguir manteniendo nuestra posición de liderazgo en el sector tecnológico, gracias a su amplia experiencia”.

Serrano es licenciada en Ciencias de la Información, rama de  Periodismo por la Universidad Complutense de Madrid., y en Traducción e Interpretación por la Escuela de Traductores de Madrid.  Además ha realizado postgrados en comunicación corporativa, relaciones institucionales, marketing y protocolo.

 

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Evento destacado: Calle 13 llena de policías novatos el centro de Madrid

Posted by revistacomunicacionrrpp en diciembre 4, 2010

La Plaza Soledad Torres Acosta fue el escenario elegido por Calle 13 para ubicar su Academia Rookie Blue. En ella, muchos valientes tuvieron que superar diferentes pruebas para llegar ser unos auténticos novatos y conseguir su placa de policía.

Coincidiendo con el Festival de series que se celebró en Madrid, la agencia d6 organizó para su cliente Calle 13 un evento con el objetivo de  promocionar su nuevo estreno, Rookie Blue. Esta serie cuenta el día a día de 5 policías recién salidos de la academia, que empiezan a experimentar la realidad de su profesión en las duras calles de Toronto.

Con este fin, se simuló en la Plaza de Santa María Torres Acosta, más conocida como “la Plaza de los cines Luna de Madrid”, la  Academia de Policía Rookie Blue, y se retaba a los transeúntes a realizar una serie de pruebas:

  • “Maleta Sospechosa”, detectar en el interior de unas maletas, y en el menor tiempo posible,  distintos elementos sospechosos (cuchillos, bolsa con supuesta droga, pistolas…).
  • “Corre y Come”, ningún policía empieza a patrullar sin su “rosquilla” y su café. La prueba consistía en superar una pista de neumáticos con una “rosquilla” en una mano y una taza de café en la otra. Al llegar a la meta, debían recitar los derechos a un detenido mientras se comían dicho bollo.
  • “Defensa Personal”, en este área tenían que demostrar sus habilidades en defensa personal neutralizando un ataque de una supuesta arma blanca bajo la supervisión de un experto en artes marciales.

Tras haber superado cada una de estas pruebas, los participantes recibían una placa de policía y entraban a formar parte de un concurso en el que el mejor alumno de cada prueba, era premiado con una camiseta, una foto y un póster gigante, todos ellos firmados por los protagonistas de la serie.

La Academia de Rookie Blue fue todo un éxito y consiguió captar la atención de todas las personas que paseaban por la plaza, logrando un alto número de impactos y participación.

 

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